Тандем бизнеса и социального вектора
В Псковской области под руководством Александра Козловского активно работают региональные отделения Союза машиностроителей России и Российского союза промышленников и предпринимателей. За последние годы их деятельность стала важным драйвером промышленного развития, подготовки кадров и внедрения инноваций. Одним из ключевых направлений является системная профориентационная работа с молодежью и поддержка профессионального роста молодых специалистов.
Особое внимание уделяется работе с молодежью: выстроена комплексная профориентационная система, налажено взаимодействие предприятий с образовательными учреждениями, создаются условия для профессионального роста молодых специалистов. Это позволяет не только формировать кадровый резерв, но и удерживать талантливую молодежь в регионе.
На момент выхода этого Дневника российский бизнес функционирует в непростых экономических условиях. Высокая ключевая ставка Центрального банка, рост издержек и ограниченный доступ к финансовым ресурсам создают серьезные вызовы для промышленных предприятий. В этой ситуации задача нашего депутата Александра Козловского – не просто сохранить действующие меры государственной поддержки, но и добиваться внедрения новых инструментов, без которых для многих производств вопрос выживания становится критическим.
Государственная поддержка сегодня зачастую является единственным способом сохранить рабочие места, продолжить инвестиционные программы и не допустить остановки производств. И, несмотря на объективные сложности, предприятия Псковской области продолжают работать, развиваться и брать на себя значительную социальную ответственность: участвуют в жизни территорий, поддерживают социальные и образовательные проекты, помогают муниципалитетам.
Именно об этой многогранной работе – на стыке экономики, социальной ответственности и государственной политики – пойдет речь в данной главе.
Если мы хотим развития Псковской области, надо думать об экономике, о предприятиях, которые наполняют бюджет для выполнения важных социальных проектов. Если наши школьники не будут нацелены на технические специальности, на изучение математики и естественных наук – в недалеком будущем наши предприятия останутся без специалистов, и это касается не только промышленности, но и здравоохранения и образования. Если наши колледжи и училища не восстановят свой потенциал – мы скоро потеряем возможность готовить специалистов важнейших рабочих профессий. Если наши университеты и академии будут оторваны от реального сектора экономики и его потребностей, мы рискуем остаться без специалистов и без экономик. Качественное образование на всех этапах является важнейшим условием успеха и безопасности нашего региона в будущем. И наши промышленники и машиностроители, производители сельхозпродукции и предприниматели идут навстречу учреждениям профобразования, что, в свою очередь, позволяет многим ребятам Псковщины выбрать будущую профессию и раскрыть свои таланты, и привлечь внимание будущих работодателей к одаренным детям.
Да, мы с промышленниками постоянно координируемся, ищем возможности для федеральных законов по мерам поддержки, не устаем акцентировать внимание на опасность высокой ключевой ставки ЦБ, развиваем кооперацию и сплачиваемся. Но кадры сегодня решают все!
А. Н. Козловский
Профориентация начинается с экскурсий
Союз машиностроителей России еще в 2015 году, понимая надвигающийся кадровый голод, начал акцию «Неделя без турникетов», которую поддержало правительство России. Уже больше 10 лет два раза в год тысячи школьников и студентов в Псковской области проходят профориентацию, знакомятся с современными производствами и профессиями, востребованными в промышленности, и с изумлением узнают, что зарабатывать достойно можно здесь – у нас на Псковщине. Да, можно учиться в Питере или Казани, но жить и работать лучше на родине.
Для школьников и студентов это не просто экскурсии – это возможность увидеть рабочие процессы своими глазами, понять специфику инженерных и рабочих специальностей, задать вопросы специалистам и определить траекторию своего профессионального будущего. Для предприятий – шанс привлечь будущие кадры и показать технологические возможности производства.
В 2025 году к акции впервые присоединились Передовая инженерная школа и Областной музей почтовой связи, подтвердив, что профориентация – это не только про заводы, но и про науку, культуру и инновации.
А. Н. Козловский
начальник отдела по подготовке персонала опытного завода «Микрон»
Для нашего предприятия участие в акции «Неделя без турникетов» – это не формальность и не разовая экскурсия, а часть системной работы с будущими кадрами. Мы заинтересованы в том, чтобы школьники и студенты видели современное производство таким, какое оно есть сегодня: высокотехнологичным, динамичным, требующим знаний и инженерного мышления.
Во время экскурсий ребята задают много практических вопросов, интересуются оборудованием, условиями труда, возможностями роста. И очень важно, что у них формируется реальное представление о профессии, а не абстрактное. Многие возвращаются к нам уже в статусе студентов на практику, а затем и в качестве молодых специалистов.
начальник цеха АО «Псковский завод АДС»
«Неделя без турникетов» – это эффективный формат прямого диалога между промышленностью и молодежью. Мы открываем двери предприятия, чтобы показать: здесь работают люди, создаются востребованные продукты, внедряются современные технологии.
Для школьников это зачастую первое знакомство с реальным производством, и именно такие встречи помогают им осознанно выбрать профессиональный путь. Для нас же это инвестиция в будущее – возможность заинтересовать ребят, поддержать их интерес к техническим специальностям и в перспективе сформировать сильную команду, которая будет развивать предприятие и регион.
Инженеры будущего
Традицией для молодых инженеров нашего региона стала площадка для прокачки навыков и обмена опытом – форум «Инженеры будущего». Форум работает уже 15 лет при поддержке Госкорпорации «Ростех» и Лиги содействия оборонным предприятиям. За это время его участниками стали более 18 тысяч молодых специалистов, ученых и студентов из 75 регионов России, среди которых уже около сотни наших.
Вдохновившись федеральным форумом, в июле 2025 года великолучане при поддержке регионального Союза машиностроителей России адаптировали идею под специфику промышленной структуры Псковской области и придумали собственный региональный молодежный промышленный форум «СпектрУМ». А наш депутат Александр Козловский был наставником для ребят, окунув их в практическую сторону современной экономики.
Традицией для молодых инженеров нашего региона стала площадка для прокачки навыков и обмена опытом – форум «Инженеры будущего». Форум работает уже 15 лет при поддержке Госкорпорации «Ростех» и Лиги содействия оборонным предприятиям. За это время его участниками стали более 18 тысяч молодых специалистов, ученых и студентов из 75 регионов России, среди которых уже около сотни наших.
Вдохновившись федеральным форумом, в июле 2025 года великолучане при поддержке регионального Союза машиностроителей России адаптировали идею под специфику промышленной структуры Псковской области и придумали собственный региональный молодежный промышленный форум «СпектрУМ». А наш депутат Александр Козловский был наставником для ребят, окунув их в практическую сторону современной экономики.
Псковский форум объединил школьников, студентов и молодых специалистов из Псковской, Тверской, Ивановской и Смоленской областей, а также из Санкт-Петербурга. Молодежь прошла обучающие программы по ИТ, инженерии, бренд-менеджменту, поучаствовала в мастер-классах и защитила собственные инновационные проекты – от умных систем для дома до экологических решений по очистке воды. Форум стал региональной площадкой отбора на федеральный проект «Инженеры будущего-2026».
Хорошей практикой для молодежи, интересующейся инновациями, остается летний лагерь стартапов, который в Великих Луках уже несколько лет проводит технопарк «Электрополис» – региональный оператор фонда Сколково. Здесь школьники, студенты и молодые специалисты не просто учатся теории предпринимательства, а проходят полный путь от идеи до проработанного прототипа. Под руководством наставников рождаются решения, способные найти реальное применение, формируя новое поколение технологических лидеров региона.
участник форума «СпектрУМ»
Форум дал ощущение, что инженерия – это не абстрактная наука, а живая и востребованная сфера, в которой можно реализовывать свои идеи уже сейчас. Мы не просто слушали лекции, а работали в командах, обсуждали реальные задачи, учились защищать проекты. Очень ценно, что здесь собрались ребята из разных регионов: это расширяет кругозор и мотивирует двигаться дальше. Для меня участие в «СпектрУМе» стало важным шагом к пониманию, в каком направлении я хочу развиваться.
организатор форума «СпектрУМ» – директор по персоналу ЗАО «ЗЭТО»
Идея провести региональный молодежный промышленный форум родилась из нашего собственного опыта участия в федеральном проекте «Инженеры будущего». Мы видим, как важно давать молодежи не только знания, но и среду для общения, обмена идеями, командной работы.
«СпектрУМ» стал такой площадкой: здесь школьники, студенты и молодые специалисты смогли попробовать себя в инженерии, IT, управлении проектами. Для предприятия это вклад в формирование будущих кадров, для региона – шаг к развитию инженерной культуры и технологического мышления.
Формирование кадров и специалистов высокого класса всегда требует времени. А сформировать кадровый потенциал, необходимый для технологического суверенитета и стабильного развития наших производственных предприятий, еще сложнее. Одним из наших инструментов для развития людей, имеющих потенциал для инженерных инициатив, стал Региональный конкурс рационализаторов и изобретателей.
В 2025 году конкурс изобретателей прошел уже в пятый раз на лучшей академической площадке Псковской области – в Псковском государственном университете при поддержке команды вуза. В конкурсе могут участвовать жители Псковской области от 10 лет и старше. Сейчас в конкурсе 9 номинаций. «Экоизобретение», «Цифровое решение» и «Социальное изобретение» появились только в 2025 году по инициативе сообщества изобретателей.
За годы проведения конкурс стал важной платформой поддержки технического творчества, обмена опытом и продвижения инноваций.
председатель жюри среди взрослых участников конкурса, депутат областного Собрания депутатов
Конкурс рационализаторов и изобретателей – это показатель живого инженерного потенциала Псковской области. Здесь мы видим не теоретические идеи, а практические разработки, которые могут быть внедрены в производство, образование, социальную сферу. Особенно важно, что участие принимают люди разного возраста и профессий: от студентов до опытных инженеров. Это говорит о сформированной культуре технического творчества и стремлении развивать регион через инновации.
руководитель фракции «Единая Россия» в Псковском областном Собрании депутатов, член жюри
Конкурс рационализаторов и изобретателей – это не разовое мероприятие, а важный элемент региональной политики по поддержке инициативных и талантливых людей. Он показывает, что идеи, рождающиеся здесь, в Псковской области, способны решать задачи регионального и федерального уровня. Поддержка таких проектов – инвестиция в будущее региона.
генеральный директор строительной компании «Скандинавия», член жюри
Для нас, как для представителей реального сектора экономики, участие в жюри – это возможность увидеть перспективные идеи и молодых авторов, которые в будущем могут стать частью промышленной команды региона. Многие проекты уже сегодня имеют прикладную ценность. Такие конкурсы позволяют выстраивать мост между образованием, наукой и производством.
почетный участник конкурса, победитель в номинации «Лучший изобретатель» в категории «Научное исследовательское достижение» и председатель жюри среди молодых изобретателей
Этот конкурс особенно ценен тем, что объединяет разные поколения изобретателей. Молодые участники приходят с современными идеями и нестандартным мышлением, а опытные инженеры – с глубоким пониманием процессов и научно-технической базой. Как участник всех пяти конкурсов и как член жюри, я вижу, насколько вырос уровень работ молодых конкурсантов за последние годы, а также возросло их число. Все это крайне важно для современного развития инженерной школы в регионе.
победитель в номинации «Социальное изобретение»
Проекты социального направления показывают, что инженерия – это не только про технологии, но и про людей. «Техногорье» стало возможным благодаря командной работе детей и наставников, их интересу к истории и желанию применять знания на практике. Конкурс дает уверенность, что такие инициативы востребованы и действительно важны.
лучший молодой изобретатель Псковской области
Для меня участие в конкурсе стало возможностью показать, что современные технологии могут служить сохранению истории и культуры. Я очень рада, что проект получил такую поддержку и внимание. Это вдохновляет развиваться дальше, учиться и искать новые способы применять цифровые инструменты для решения значимых задач.
